2019年度 新入社員への「辞令交付」
2019年9月2日(月)今年4月に入社した新入社員45名の正式配属に伴う辞令交付が行なわれました。
レクザムでは、入社後 製造現場を主として各部署をローテーションし、物づくりの基本から、仕事の流れを覚え、仮配属を経て9月の正式配属としています。
これからは、各配属部署において今まで身に付けた基本知識を元に、先輩達のアドバイスをいただきながら、失敗を恐れず前向きに挑戦を続けていくことを期待しています。
2019年9月2日(月)今年4月に入社した新入社員45名の正式配属に伴う辞令交付が行なわれました。
レクザムでは、入社後 製造現場を主として各部署をローテーションし、物づくりの基本から、仕事の流れを覚え、仮配属を経て9月の正式配属としています。
これからは、各配属部署において今まで身に付けた基本知識を元に、先輩達のアドバイスをいただきながら、失敗を恐れず前向きに挑戦を続けていくことを期待しています。
2019年8月29日(木)、30日(金)の2日間、今年4月に入社した新入社員を対象に「フォロー研修」が行なわれました。
今年も、大西詠子先生を講師に「組織の一員として立場、役割を再認識し、リフレッシュした状態で現場に戻ること」を目的に行ないました。
8月の長期休暇中に行なわれた香川工場 大改装工事により、設備がリニューアルした最新鋭の大会議室では、レクザムの生CMをチームで制作するという課題に取り組んでいました。
入社して約4ヶ月で身に付けた知識をふんだんに使い、熱意のこもった発表が行なわれていました。
新入社員45名の正式配属は、もうすぐです!!
2019年7月19日(金)管理職を対象に、プレゼンテーション資料作成の高品質化と効率化を目指し『伝わる×提案力の強化~プレゼン資料基礎知識~』をテーマに、Saeism代表 藤澤さえ先生による講演会を実施しました。
藤澤先生は、歯科衛生士としてフリーランスで歯科衛生士の卵たちを指導している内に、「人に思いを伝える」ことを極め、現在はPowerPoint講師として活躍されています。
今回の講演会では、PowerPointの効果的なレイアウトや、資料づくりのルールをご指導いただきました。
そして、講演会の後は上半期の労をねぎらう懇親会が行なわれました。
2019年度 生産本部長方針「みんながオールラウンダー」のごとく、先ほどまで講師を務められた藤澤先生は、プロ顔負けな美声を3曲もご披露いただきました。
特定のジャンルにとらわれることなく、様々な仕事をこなせる姿に、会場は大盛り上がりとなりました。
厳しい後半戦も、勢いづけて目標達成を目指します!
★レクザムでの講演会も掲載されている「藤澤さえ先生」のブログはコチラ
2019年7月11日(木)~12日(金)の2日間、陸上自衛隊 善通寺駐屯地 第14特殊武器防護隊で「新入社員規律研修」が行なわれました。
規律研修は、団体行動を通じて体力・気力の向上、規律心・団結心の涵養を目的に行なわれています。
2日間の研修は、4班に分かれ自衛隊員の指導のもと、“気をつけ”“休め”などの号令に、統一された動作を徹底する「基本教練」や、災害派遣などにおける陸上自衛隊の活動について講義を受けました。
また、「行進訓練」では、善通寺駐屯地から、心臓破りな急斜面の「捨身ヶ岳禅定」まで往復約10キロの道のりを登山。その際、各班に重さ20キロの砂袋入りのリュックが用意され、交替で背負いメンバーで助け合いながらゴールをしていました。
厳しい訓練を耐え抜いた、新入社員は、協力しながら一つ一つの課題を達成していくことで、連帯感が生まれ、さらに強いつながりが生まれていたようです。今後の活躍が楽しみです。